Face à la multiplication des conflits sociaux et notamment les séquestrations des dirigeants en temps de crise, Vae Solis Corporate a créé un nouveau module de formation alliant expertise comportementale de haut niveau et conseil en stratégie de négociation et de communication.

« La séquestration est un levier de négociation à la seule condition qu’elle soit médiatisée. C’est donc un enjeu d’image pour lequel la stratégie de communication doit être anticipée, cohérente et concertée au sein de l’équipe dirigeante », affirme Arnaud Dupui-Castérès, Président de Vae Solis Corporate. Le cabinet a réalisé une étude sur le sujet disponible sur le site www.gestiondecrise.com.

L’objet de la formation

La capacité de l’entreprise à gérer une crise a une forte incidence sur la réputation de celle-ci et celle du dirigeant.

La formation « Communiquer sous la contrainte » de Vae Solis Corporate prépare les dirigeants à prévenir et gérer des situations extrêmes sur le plan matériel, psychologique, juridique et à maîtriser les enjeux de la communication.

La contenu de la formation

La durée : Une demi-journée

Les 2 volets de la formation :

· « Leviers de négociation » animés par des professionnels de la négociation formés au sein des unités spéciales des forces de l’ordre et de sécurité,

· « Stratégie de communication » : choix de la posture, plan actions/réactions, messages et image, etc.

L'accompagnement en cas de crise

En cas de séquestration, Vae Solis Corporate accompagne l’entreprise en conseillant et appuyant le porte-parole de l'entreprise et en mettant en place un press office spécialisé.

Source : Vae Solis Corporate

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